中心工作计划

时间:2024-08-28 工作计划

中心工作计划集合八篇

  时间就如同白驹过隙般的流逝,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,让我们一起来学习写计划吧。好的计划都具备一些什么特点呢?下面是小编收集整理的中心工作计划8篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

中心工作计划集合八篇

中心工作计划 篇1

  XX年,装备电教中心抓住“安徽省农村义务教育阶段薄弱学校改造”这一契机,按照上级单位和县局工作要求,积极开展工作,在努力改善我县教育装备硬件条件的同时,致力于提高教育系统教育信息化软件资源建设及教育装备应用水平,总结如下。

  顺利完成XX-XX、XX年农村薄弱学校改造项目及学校标准化建设达标任务。上半年,完成了班班通项目县级154套班级多媒体补充采购、57所项目学校班级信息点接入等工作,10底前,完成了57所学校小学科学及中学理化生实验室装备、小学科学及中学理化生实验器材、中小学音体美卫地理数学器材招标(招标金额931万元)及项目实施工作,积极配合省装备中心完成57所学校图书和班级多媒体项目的实施工作,我县相关工作受到省验收组的一致好评。10月份编制了XX年42所学校薄弱学校教学装备改造计划,协调财政部门制定了XX年县级配套项目采购方案,目前已报县招投标中心组织采购,确保12月底前完成采购任务。

  致力于教师现代教育技术能力培训工作。结合班班通配备的实际需求,认真谋划组织了系列培训活动,力求做到培训工作全履盖。首先是按省电教馆要求组织了项目学校校长、骨干教师、学科教师远程培训活动,各项目学校按县局要求认真开展了校本培训,培训资料报装备电教中心备案。其次顺利完成年度intel核心课程和学科骨干教师培训。特别提出的是,本年度我们结合暑期教师现代教育技术继续教育培训工作,于7月12日至8月6日开展了“班班通应用专题培训”活动,共培训教师366人。培训以多媒体教学资源及“班班通”应用为主线,同时兼顾教师现代教育技术能力提高。为保证培训质量,培训分三期进行,每期培训时间6天,考试半天,计入继续教育54学时。培训内容包括:

  1、班级多媒体系统组成及使用维护;

  2、班级多媒体课堂教学;

  3、交互式电子白板应用;

  4、多媒体环境下的备课与上课;

  5、农远资源与电子教学设计;

  6、powerpoint课件制作。

  力图通过培训使参训教师能够熟练使用班级多媒体系统开展教学活动,进一步掌握现代教育技术条件下电子资源的搜集获取、加工处理、分类管理、整合应用的基本方法,能够利用互联网和农远教育资源提高教学水平。应该说这次培训活动对项目学校教师尽快熟悉和顺利使用设备起到了非常重要的作用。

  为加强项目管理应用工作,制定下发了长教体[XX]174号《关于加强班级多媒体系统管理应用工作的意见》文件,明确要求,一是加强管理维护工作,建立维护人员队伍,做好安全工作,建立管理维护档案,规范项目管理,形成健全的管理维护体系;二是加强培训学习,认真开展有针对性、分层次的培训活动,把校本培训活动纳入学校学期工作计划,形成学用现代教育技术,提高教学效果的良好氛围;三是加强教学应用工作,把握好学习研究、优质备课、课堂应用三个关键环节,采取措施努力提高设备使用率,做好系统使用记录,把班班通应用纳入日常教学管理的范畴常态化地坚持下去。四是加强经费及其他保障工作,在人员安排、经费支出等方面予以倾斜,合理认定班班通管理员工作量,对6个教学班以上的学校,管理员每周维护工作量原则上不低于6课时。文件还强调县教体局将把班班通应用管理作为县局常规教学检查和相关评估的重要内容之一长期坚持下去。

  教育信息化试点学校建设是全面提高地区信息化水平举措的重要环节,以此可以总结经验加以推广,更可以发挥试点学校的资源辐射作用。我们选择了城关中学、师范附小、阿奎利亚学校三所有代表性的学校作为试点。组织了三所学校校长、教务主任、信息技术教师参加的交流工作会,明确了信息化试点校工作的目标和意义,统一了认识,也确定了工作开展的内容和探索的方向。城关中学将承担我县首批“班班通”应用培训工作,目前包括培训资料编写等各项准备工作正有序开展中。另外,这三所学校分别与我县罗塘中学、庐阳区南国花园小学、逍遥津小学进行了网上结队,多层次的交流、帮扶必将收到良好的效果。

  7、做好校安工程竣工项目的竣工验收、决算审计、校舍信息管理系统数据适时同步录入和审核工作及校舍加固改造档案资料整理、归档等工作。做好全市、全省校安工程总结表彰前的各项准备工作。

  8、配合市重点局、设计单位做好合肥工业学校三期项目的总评设计、规划等事宜。结合我市经济社会发展的实际需求,会同设计单位对合肥工业学校、合肥经贸旅游学校三期建设(西部地块)原规划方案进行重新论证、调整,同时申请土地指标,以期更快、更高、更好地推进市属职业学校新校区建设,实现合肥职业教育新的`突破。

  9、根据国家教育信息化的整体部署,围绕教育改革发展的中心任务,加强三通两平台建设。重点抓好教育部等九部委通知中明确的七项重点工作:实现教学点数字教育资源全覆盖;推进农村中小学宽带接入与网络条件下的教学环境建设;推动优质数字教育资源的普遍应用;推进网络学习空间建设;建设教育资源公共服务平台;建设教育管理公共服务平台;加大教师应用信息技术能力的培训力度。

  10、协调局机关办公楼的物业管理工作,做好机关处室办公用品采购、办公设备维修、耗材更换及办公设备(需列入预算)更新、添置等工作,参与局机关固定资产管理。参与组织局机关固定资产报废申报。

  继续做好合肥教育信息网和机关网络技术保障工作,为我局推进电子政务、政务公开等工作提供技术支持。

  11、继续做好防震减灾、节能减排、市级建设项目联合验收等工作。

  12、加强与省教育厅电教管、装备中心、项目管理中心和信息中心的联系,做好与市直相关部门的工作对接,及时完成上级布置的临时性工作。

中心工作计划 篇2

  一、指导思想:

  以科学发展观统领xx教育全局,坚持以人为本,全面开展素质教育,促进每一个学生终身可持续发展;着力提升教师的道德素质和业务水平,改善工作条件,减轻工作负担,让每一位教师感受职业的幸福和荣耀;以办人民满意教育为宗旨,促进教育公平,让每一个家庭享受成功的喜悦;创新教育方法,提高教育质量,为国家发展和民族振兴奠定坚固的基石。办真教育,真办教育。

  二、工作目标和任务

  (一)学前教育:抓好儿童早期教育,3—6周岁幼儿入园率达到98%以上。加强幼儿园的管理,特别是抓好幼儿安全管理,加强检查与督办,进一步规范民办幼儿园教育,提高整体办园水平。

  (三)教育教学:坚持全面开课,积极开展校本教研,大力推行教学改革,全面推广和应用新课标、新课改、新教材。在教师中积极开展“四课”系列活动。力争毕业班合格率达95%、优良率达85%、优秀率达30%。

  (四)教师队伍建设:加强小学校长队伍建设,推进校长选拔任用制度,加强校长培训工作;加强干部作风建设,防腐倡廉,防微杜渐;全面推行教职工聘任制度,将老教师充实到学校服务岗位工作,调整优化教职工队伍结构;继续加强教师继续教育培训工作,实施“名师工程”,建立骨干教师资源库。注重加强师德档案建设,并发挥其应有的作用。

  (五)书香校园建设:以打造学习型组织、学习型队伍为目标,大力创办书香校园,形成读书的良好风气。

  (六)党组织建设及领导班子建设:以“创先争优”活动为契机,充分发挥党组织的先锋堡垒作用,提高学校领导班子防腐倡廉能力,进一步使班子有凝集力、团结力和战斗力。

  (七)教育技术装备:充分发挥功能室作用,提高功能室使用效率,使功能室真正服务于有效课堂。应用和维护好现有远程教育设备,发挥其应有的作用。

  (八)安全维稳:狠抓安全教育与制度落实,强化安全措施,消除一切不安全隐患,确保无重大校园安全事故发生。

  (九)计划生育工作:全面完成教育局下达的计划生育考核目标责任制,确保计划生育率达100%。

  (十)学校管理:进一步推进标准化学校创建工作,鼓励学校办出品位和特色。管理工作重心向课堂倾斜。结合布局调整后的学校实际,进一步改善办学条件,强化校园平面管理。多途径地扶持薄弱学校,努力解决我镇学校之间发展的不平衡问题。

  三、工作方法和措施

  (一)把“创先争优”活动抓好

  1.以“创先争优”活动为契机,实施《xx镇教育支部创先争优活动方案》,把创先争优活动与师风师德建设相结合、与打造专业化、专家化的教师队伍相结合、与提升学校党建工作水平相结合,努力提高学校办学水平和质量。

  2.加强中心学校领导班子建设。在中心学校大兴学习实践之风,大兴调查研究之风,大兴民主团结之风,大兴开拓进取之风,使中心学校成为学习型、务实型、进取型、服务型的坚强领导集体。坚持学习制度和民主生活会制度,倡导以理想激励人,以制度管理人,以实绩评价人,以生活关心人的良好工作氛围。

  3.严格落实中心学校每周一次学习交流制度,将转变思想观念、提高理论素养和先进的教学管理方法以及安排日常工作贯穿于学习之中。中心学校成员每期学习笔记不少于5000字,每期至少写一篇心得体会或一篇有价值的论文。

  4.抓好学校党建工作,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模 范作用。搞好入党积极分子培训和培养工作。要在党内开展各种评议和学习教育活动,继续深入开展“创先争优”活动,让“创先争优”成为我们工作的行动指南。

  5.加强校长队伍建设。建立一支有思想、有理念、有激情、有风格、有诗意的校长队伍。

  6.加强教导主任队伍的培养。精心选拔、从严要求、大胆任用、跟踪培养,使他们能尽快脱颖而出,担当重任。

  7.严格执行教育局《关于加强教育干部作风建设的暂行意见》,从严管理教育干部,建立一支思想先进、作风正派、业务精良、处事公道、清正廉洁的教育干部队伍。

  8.加强师德师风建设,加强教师队伍管理,加强劳动纪律监察。严格执行市教育局《关于规范学校办学行为的实施办法》,认真施行《xx镇中心学校教师绩效考核方案》,倡导良好的行业之风,树立良好的教育形象,配合上级部门利用教师节评选表彰一批骨干教师、模范教师,从严处理品行不良、道德败坏、侮辱学生、影响恶劣的'人和事。

  9.加大教师继续教育力度。采取激励措施,提高教师学历层次,小学教师学历专科化,鼓励教师进行本科层次的进修。出色完成教育局教师培训、班主任远程教育培训和骨干教师培训任务。

  10.积极开展新课程培训、校本培训和现代远程教育培训。45岁以下教师要能熟练运用现代远程教育技术手段进行教学。老教师要逐步学会使用计算机办公和应用远程教育技术教学。50岁以下教师普通话达标率达95%,并能用普通话教学。

  11.高度重视义务教育宣传工作。宣传稿件要出精品、上档次,为教育发展作出应有贡献。

  (二)把安全、计生工作抓牢

  1.强化安全意识,落实安全责任。中心学校与各校签订安全、计生工作责任书。各校应成立以校长为第一责任人的安全工作领导班子,实行责任到人,确保学校不出现重大的安全责任事故。

  2.认真落实《教育局中小学(幼儿园)安全管理若干规定》,开设安全课和主办大型安全知识讲座,普及安全知识。各校应深入开展防火、防震、防踩踏、防溺水、防雷击、防交通事故等知识教育。经常举行一些有针对性的安全应急演练,提高师生的自我救护能力。各校应成立安全应急小分队,建立安全应急预案,将安全事故控制在萌芽状态,将安全事故造成的损失减小到最低。

  3.坚持“预防为主”的方针,勤检查、多观察、细分析,多渠道堵塞事故源头。每期举行一次安全、计生工作大排查。

  4.继续坚持行之有效的制度,如路队制度、师生对话制度、交心谈心制度、举报制度、报告制度等。继续坚持行之有效的措施,如加高护栏、收缴凶器和危险玩具、安全排查等。

  5.加强寝室管理,坚持值夜制度,确保学生就寝安全。

  6.加强食堂和学校周边的小卖部、饮食店的管理,认真贯彻饮食卫生“四制”,确保学生饮食卫生与安全。

  7.学校组织的校外集体活动,要向上级教育主管部门报批,要有安全预案,要使用规范的交通工具,确保学生的途中安全。

  8.切实加强民办幼儿园的管理,对取得办园资格幼儿园的园舍、食堂、车辆、玩具等要定期进行安全检查,确保幼儿安全。

  9.高度重视重大传染病防控工作。

  10.切实抓好计划生育工作,继续实行“一把手负总责”“一票否决权”等得力措施,使计划生育率达到100%。

  11.敏锐洞察教育的热点、焦点、难点问题,及时化解各种矛盾和纠纷,确保教育大局稳定。

中心工作计划 篇3

  一、主要目标;

  (一)进一步推进学校的信息化建设,以教育信息化带动教育现代化、带动素质教育、带动教师队伍建设,全面推进教育创新。

  (二)推进智慧化校园应用,进一步提升学校信息化硬件水平。规范校园网建设,本学期将增添和升级部分多媒体设备,进一步发挥信息化硬件在教育教学中的作用。结合学校食堂、附房的改建工程,重新规划各专用室、场、馆,力争达省标I类标准,同时加强对各专用室、场、馆的规范管理,充分发挥各室、场、馆的应有作用。

  (三)建设好按学科体系编排、建好教学资源库,为一线教师提供直接的服务。继续建设完善充实学校网站、特色网站和主题网站,整体提升我校的网站建设水平。

  (四)继续开展教师培训工作。积极组织各级各类校本信息技术培训,提高教师的信息技术操作水平。

  二、应用目标:

  1.按省厅要求开足信息技术课程、保证实验开出率100%、图书借阅率达标。

  2.提高多媒体教室使用率、提高计算机教室的利用率、提高网络教室的使用率

  3.全面完善学校网站主页,要求做到实用、美观,在全面完善的基础上逐步提高各类主页的应用功能,加大主题网页、特色网页的建设步伐;

  4.利用计算机和校园网络进行学校内部的各项管理;

  5.开展新一轮的教师远程信息技术培训,加强教师信息技术校本培训,夯实教师信息化基本功,

  6、充分利用新建成的录播室促信息化应用技能的提高。要求每位老师每学期至少自制一个高质量的多媒体课件,争取尽量多的老师在播室上录像课。

  三、具体措施:

  1.健全制度,加强管理。

  (1)学校教育信息化工作领导小组要在重新调整的基础上,由校长主持,定期召开会议,对学校信息化工作提出指导性意见。

  (2)正常各项管理制度,网络管理、网页信息上传、网页内容定期更新、新闻定期上传等指定专人负责。

  (3)收集好各种信息资料,如教师信息技术应用能力培训通知、讲课稿、培训签到单、培训考核成绩等;正常记载相关的台帐和手册,正常记录信息设备、图书借阅、实验室投入和使用情况,仪器借还、维修等方面的记录,器材领用、借还报损与赔偿记录等。做好添置的信息设备资料的归档工作。

  (4)做好信息设备、图书、实验设备的维修、保养、安全工作,做好防火、防潮、防盗工作。

  (5)开放图书室、阅览室。加大对学生信息素养的`培养力度。按上级要求认真上好信息技术课,全天候开放计算机网络教室,辅导好信息技术兴趣小组,积极参加各类信息技术比赛,做到及时发现苗子,常年训练与赛前培训相结合,努力出好的成绩。

  2.加大经费投入力度,学校财政预算要按照本年度确立的各项信息化建设与工作目标进行预算,最大限度地增加经费,保证各项目标如期完成。

  3.争取图书錧藏书达到省二类标准、实验室达到一类标准、加快教育信息化资源建设。

  4.提高学校多媒体教室(含班级多媒体教室)、图书錧、实验室的使用率。

  5.加快教育信息化队伍建设。

  (1)加强对网管教师的培训,推荐网管教师参加各类培训班,切实提高网管教师的工作水平,将教师信息化工作开展情况纳入学校考核评估体系。

  (2)辅导学生积极参与各级各类信息技术应用竞赛。

  6.加强教育信息化的教研和教科研。

  (1)加强信息技术教研的建设,积极开展教研活动,探索信息技术的功能和作用。

  (2)结合综合实践活动指导学生进行课程学习,给学生答疑,组织学生开展探究性学习。

  (3)参与市电教馆组织的信息技术与学科整合评优活动。

  具体重要工作安排:

  3月、4月:

  开学安排工作,保障网络安全稳定,各班投影能正常使用。

  保证图书室网络借阅安全稳定。

  实验室仪器检查,学生实验安排一律网上安排。

  3月底安排江苏省英语口语听力模拟考试。

  4月:

  完善班班通工程

  迎接省英语口语、听力模拟考。

  初三第一次模拟考试及网络阅卷。

  5月

  迎接江苏省英语听力口语中考机考工作。

  标准化考点设备更新安装

  6月、7月

  初三第二次模拟考试及网络阅卷。

  图书錧、实验室期中检查。

  初三中考及网络阅卷。

  期末检查。

中心工作计划 篇4

  在学院学生会中,我们新闻中心主要负责学生会各项工作的宣传报道工作,以便于广大师生了解学生会各部和我院的各项活动,捕捉、整理信息并及时向校内外各媒体单位汇报我院工作情况,加大我院的宣传力度,增强我院在学校内及社会上的知名度。

  一、工作目的:

  学院新闻中心是学生会的重要组成部分,新闻中心在学院分团委和学生会主席团的领导下,积极开展各项工作,协助其他兄弟部门,服务于广大同学。本部开展的各种宣传报道工作,力求体现出我院和同学们作风严谨、积极向上的精神风二、主要任务:貌,为学校和广大同学树立良好的形象。

  二、主要任务:

  在新学期的工作中,我们首先要做好新闻中心的基本工作,充当好学院向外展现自我风貌的平台和外界了解我院的窗口,对我院和学生会的最新动态做出及时相近的报道。

  新闻中心将成立自己的记者团,学习型组织是一个不断创新、进步的组织,在其中,大家得以不断突破自己的能力上限,创造真心向往的结果,培养全新、前瞻、开阔的思考方式,全力实现共同的抱负,以及不断一起学习的组织。创建学习型组织是学生会走向成功的必由之路,只有学习才是学生会的生命之根。学生会一定要精心培育自己的根,让它越来越深厚、越来越牢固。

  新闻部冰花通讯社、校新闻部、广播台及校报沟通交流,由我部的学生参加冰花通讯社等部门的记者纳新,力求加大我院新闻的发稿量,争取能通过《东北大学报》这一校园内的权威媒体更好的展现我院风采;并加强与沈阳市各大报社、网站、广播台和电视台的联系,对有价值的新闻将向聊城市各大报社发送稿件,并邀请电视台前来进行新闻报道,加强我院与社会的联系,促进双向沟通与了解。

  一直以来,新闻中心被当作院学生会的信息库和资料库。在新的一年里,除去文字新闻外,我们部还会与数码部合作,用相机或摄像机对每次活动进行忠实的纪录,并对其进行留档保存,建立一个完整的图片资料库,将文字与图片资料分类整理保存,尽量做到对每项活动都有报道,由存档,以便于老师和同学们阅览、使用。

  我部一个重要的职能就是编辑出版院刊《阳光文法报》。编辑出版的本院刊物,内容充分体现本院专业特色。

  今年我们将试着开展对动物科学、园艺、植保、食科等各方面动态情况作及时全面报道,努力使其适合各年级同学专业水平及需要。就英语、计算机各类级别考试,及考研、就业等同学们感兴趣的话题作长期的报道。同时,及时报道校内及院内时事,对党、团委指示作详尽传达。热情欢迎有写作特长的'同学积极投稿,设立专栏予以刊登。届时由学院领导及学生会成立编委会公正的对稿件进行评选,择优录用。

  另外编辑部还要根据每月院内不同的情况编一份简报,以便学校领导和其他兄弟院系更好的了解本院、支持本院。

  三、完善部门制度:

  新闻中心对各部员的考察和评定,将统一按照学生会拟定的标准实施,如每次例会的到会情况、工作手册的记录情况、工作态度(如是否积极肯干,是否在工作过程中积极思考、富于创新精神等)级工作水平的情况,都将准确地记录在册,在年终评优时,递交到主席团作为参考。

  新闻部纳新的形式以各班推荐为主,经面试后试用一个阶段,从他们个人及宣传工作等多方面考虑,由部长和老师商议后决定其去留。试用期过后,录用者正式成为本部部员,将享有正式学生会成员的一切待遇。成为正式成员后如有特殊情况者,部长和主管新闻部老师商议后有权撤销其新闻部成员的职责。

  新的学年我们新闻中心将以认真负责的态度,做好本职工作;根据实际情况,协调与其他部的工作,从实际出发,加强部门间的合作,开展特色工作,使工作效率达到最优。我们将在实际工作中根据具体情况对计划作进一步的调整和改进,以期更好的立足本院,放眼全校。力争更好的服务同学,开展高效优质的具有本学院特色的活动,将学生会工作与学院成长紧密结合,迎合信息时代的主旋律,作一支E时代的先锋!

中心工作计划 篇5

  一、指导思想:

  依据《3—6岁儿童学习与发展指南》、《学习纲要》精神,结合本园实际,以五大领域活动课程、主题活动、游戏贯穿为主线,开展教育教学活动。以“健康成长,快乐生活”为办园宗旨,努力让幼儿开心、教师舒心、家长放心。以保教结合为原则、师资队伍建设为重点,不断加强园环境建设,促进幼儿全面发展为目的,真正做到服务于社会、服务于家长、服务于幼儿。根据指导思想,我园20xx春季园务计划如下:

  二、主要工作

  1、业务块

  (1)持续对教师基本功简笔画,视唱,电子琴的学习。

  (2)持续《指南》的贯彻实施

  (3)扎实做好教研工作

  (4)杜绝小学化,以游戏为基本活动

  (5)作为帮扶园,认真像军区园师傅学习

  (6)组织好学期公开课

  2、保教块

  (1)严格执行幼儿园一日生活制度

  (2)开展各种安全技能演习

  (3)幼儿园班级常规合理制定

  3、后勤块

  (1)加强培训门卫安保技能、保健员医保技能和校车司机用车技能。

  (2)继续抓好厨房采购关、用餐的搭配关、餐厨具、活动室、宿舍、教具、厕所、水沟消毒关,真正落实好、服务好幼儿的饮食、学习和生活工作。

  (3)认真做好财产登记,确实做到差漏补缺。

  (4)校医确实做好让幼儿晨午检以及喂药工作。

  (5)继续加强安全工作,及时做好排查,确实做到防患于未然。确保师生、财产万无一失。

  (6)园内章程制度的确定并认真学习,执行。

  4、抓好家园共育

  充分发挥家园互动平台,加强家园联系工作,有计划地开展家园联系系列活动,如:家长讲座、家长会、全面家访、家园宣传栏、微家园。

  开学前准备

  (2.20-2.23)

  1、2月21日(上午9:30)全体教职员工回园报到,召开部署开学工作会议。

  2、2月23日做好幼儿入园注册工作。

  3、工勤人员做好卫生消毒和除草工作。

  4、保安、司机做好安全隐患排查工作。

  5、各岗位制定相应的计划、教师制定学期工作计划、班主任计划、周计划。

  6、教师布置好教室,张贴开学寄语,准备好教学工具。

  第一周

  (2.24—2.26)

  1、正常组织幼儿的一日活动,稳定幼儿情绪,抓好开学常规教育。

  2、各班开展好开学第一堂安全教育课。

  3、上交学期工作计划(全体教师)

  4、幼儿贫困资助会议。(负责人:黄芬)

  5、做好塞卡病毒的预防宣传,发放宣传资料。(校医负责)

  3月份

  第二周

  (2.29—3.4)

  1、各班投放新的区域材料和互动墙的创设、主题墙饰的创设。

  2、教研活动:商讨、交流如何开展三八妇女节主题活动(周二微信圈20:00)

  3、各班级教师开始筹备六一活动,四月份报送。

  4、后勤业务培训《保育员、厨房人员一日操作细则》

  5、幼儿身高体重测量。(校医存档)

  6、校门口宣传栏上墙。

  7、园制度学习。(教研保教)

  8、准备家长会材料。

  第三周

  (3.7—3.11)

  2、业务学习(周三19:00)。

  3、开展植树节主题活动。

  4、检查区域材料的投放情况。

  5、开展学期初家长会

  6、一日生活常规检查。

  7.新生体检

  8.班级卫生检查

  第四周

  (3.14—3.18)

  1、教研活动:研讨民间游戏有哪些?(周二19:00)

  2、厨房人员食品安全知识培训(后勤组长培训)

  3、基本功培训:(视唱)--王世丽

  4、消防逃生演练

  5、食品安全周活动。(校医负责宣传栏)

  6、园制度学习。(后勤)

  7、一日生活常规检查。

  第五周

  (3.21—3.25)

  1、3月卫生检查评比(周四下午17:00)

  2、民间游戏评比活动

  3、保育常识测试

  4、全园安全排查。

  第六周

  (3.28—4.1)

  1、3月份主题墙饰评比(3月30日检查)

  2.全体教职工健康体检

  3、3月份教学质量检查评比

  4、各班开展清明节主题活动

  5、园制度学习(陈梦媛)

  6.食物中毒培训

  注:清明节放假时间为4月2——4日。

  第七周(4.5—4.8)

  1、教研活动:如何更好的开展民间游戏?

  2、四月宣传栏布置

  第八周

  (4.11—4.15)

  1、基本功培训:电子琴

  2、章程的修订工作。(章程制度学习)

  3、幼儿生活技能评比活动。

  4、检查宣传栏

  第九周

  (4.18—4.22)

  1、第一阶段班级常规检查。

  2、检查各班的'舞蹈编排情况。

  3、业务学习

  4.后勤业务培训《幼儿园常见传染病的发现与预防》

  第十周

  (4.25—4.29)

  1、各班开展五一劳动节主题活动;

  2、4月卫生检查评比(周三中午12:30)

  3、4月份教学质量检查评比(周一至周四)

  注:4月30日-5月2日五一劳动节放假(3天)

  4、依法治教、师德师风学习。

  5月份

  第十一周

  (5.3—5.6)

  1、各班开展母亲节主题活动,并制作母亲节的礼物。

  2、五月宣传栏布置

  3、教研活动:如何更好的撰写学习故事

  4、做好六一文艺汇演的方案和主持人发言稿。

  5、4月份主题墙评比 (周二下午5:00)。

  第十二周

  (5.9—5.13)

  1、六一节目的第一次彩排(操场彩排);

  2、业务学习

  3、复习章程制度内容。

  4.卫生评比

  5.地震逃生演练

  第十三周

  (5.16—5.20)

  1、师德师风培训(肖婷茹)

  2、召开章程核准大会(肖婷茹)

  3.防暴力培训

  4、各班六一节目的道具、衣服必须准备到位。

  5.防暴力演练

  第十四周

  (5.23—5.27)

  1、区域材料投放情况检查

  2、5月教学质量检查评比(周一至周四)

  3、5月卫生检查评比(周三中午12:30)

  4、学习故事分享会

  5、六一节目的第二次彩排(到操场彩排);

  6、章程制度考试

  7.后勤人员培训《意外事故应急处置》

  6月份

  第十五周

  (5.30—6.3)

  1、5月份主题墙评比 (周三下午5:00)

  2、开展六一儿童节文艺演出,

  第十六周

  (6.6—6.8)

  1、教研活动:如何更好的、更丰富的开展端午节活动?(微信圈19:00)

  2、各班开展端午节的主题活动。

  3、各班开展父亲节主题活动

  4、基本功培训:简笔画

  5、区域评比

  6.老生体检

  7.六月宣传栏

  备注:端午节放假时间为:6月9—11日。

  第十七周

  (6.13—6.17)

  1、各班主任上交期末家长会发言稿。

  2、检查四册完成情况.

  3、幼儿体格测试。

  4.保育员规范操作评比

  第十八周

  (6.20—6.24)

  1、填写幼儿学期评语;

  2、幼儿奖状评定;

  3、各班开展期末家长会,提高家长在暑假期间注意孩子的安全;

  4.防踩踏演习

  4、6月份卫生检查评比

  第十九周

  (6.27—7.1)

  1、6月份主题墙评比 (周三下午5:00)

  2、6月份教学质量检查评比(周一至周四)

  3、防拐卖演练。

  4、全园安全排查

  7月份

  第二十周

  (7.4—7.8)

  1、各类资料归档。

  2、整理幼儿美术作品,装订成册。

  3、卫生大检查

  4、上交学期工作总结、各岗位工作总结等。、

  5、全体教职工学期总结会议。

  6.资料归档

中心工作计划 篇6

  为配合本集团总部发展和苏州门店工作的开展,在集团领导的指导下,以提高工作效率为重点,充分配合各部门做好信息服务及上传为目标,以提高广大员工的综合素质为目的,本着“安全、健康、快乐”的原则,坚持走群众路线,为大众服务。我们网络信息部的重点是努力使一切工作都走向规范化,充分调动员工和主管的积极性和集体性,发扬团队精神,结合本集团的实际情况,特制定工作计划如下:

  一、网站管理

  1.网站的日常更新:将公司的最新发展动态及重要会议精神及时上传,做好企业文化宣传,保证网站新闻的时效性、准确性。(所有上传内容事先上报领导审批)

  2.网站的版面的修改:现公司网站的版面仍旧存在缺陷,公司模块不清晰,根据国内大型企业的网站,下一步仍需加强整改。(与武主任协作完成)

  3.建议:网站改版最好有专业美工参与。

  二、网络营销方案

  为加强企业宣传力度及销售服务网络覆盖范围,不断提高销售力度,尽快整理出一套有效的网络营销方案,配合销售部销售。(筹划准备中,近期整理资料后,与武主任一起沟通修改,递交领导批阅)

  三、常规工作安排

  局域网和万维网是实现集团与销售、人事管理工作信息化、数字化、智能化、网络化的重要载体。为了切实加强网络信息工作,充分发挥网络对集团的提升作用,促进集团办公信息的交流与资源共享,实现网络信息工作的规范化和制度化,我们对公司网络做出以下建设:

  (1)办公室局域网的维护

  办公室局域网一直以来都发挥着它办公室信息化平台的作用,为员工们提供的`各种信息进行时事分享,新的一年我们将对它进行更细致的维护。

  (2)定期进行集团计算机设备更新,做好维护工作

  1 .发现计算机坏件、系统错误等有关问题,及时进行维护与更换。

  2.定期对计算机进行清洁维护等工作

  3.定期对各部门员工进行电脑常规性操作及电脑故障应急处理办法进行培训。

  四、部门内部建设

  (1)加强与部门成员之间的沟通与联系。网络信息部将加强与其他部门的交流和合作,各个部门配合将资料给我们,我们将进行分类。

  (2)本着务实创新,深入挖掘的精神,不断开拓信息部工作新局面。 信息部工作从一般日常化的自我监督,自我管理及自我服务平行发展的思路出发,把工作重点放在有效促进集团全面发展的“自我服务”中心上。

  (3)适应改革和发展需要,结合新的形势和工作环境和要求、加强完善部门自身建设。竭诚为大家服务,必须加强部门内部组织建设,进一步健全和完善自我约束机制,使部门组织真正植根于大家当中,确立起为大家服务的思想。提高自身素质,优化队伍结构,不断提高工作水平。

中心工作计划 篇7

  半年来,全市果业工作在市委、市政府的正确领导下,在上级业务部门的大力支持下,按照“幸福”和“森林”建设要求,以优化生产结构、增加农民收入为目标,创新工作模式,加大服务力度,分片包镇进行规划指导,果业工作取得了显著成绩。积极认真完成了市委、市政府交办的三夏防火,果品安全等工作,各项工作任务目标都取得显著成绩。现将主要工作汇报如下:

  一、主要成绩

  果业开发面积有了新突破。按照全市“森林”建设工作要求,截至目前,全市各类果树总面积22.8万亩,其中今年新开发各类果树面积1.8万亩,提前超额完成了全年1.3万亩的任务目标。果业效益尤为突出。镇草莓在12月份就可以上市,亩效益在6—10万元;镇村设施樱桃上市时间在4月中旬,亩效益也在3—6万元。露地春雪桃、草莓和大樱桃亩效益也均在2万以上。项目争取上有了新突破。争取了国家苹果标准园创建、国家梨产业技术体系示范县建设和名优桃品质提升等果业重点项目。并且《名优桃品质提升技术推广》项目被列为20xx年市级科技攻关项目。今年又积极申报了省农业推广项目《茶树越冬防护技术推广》、《设施草莓水肥一体化技术》等,申报书已上报到省农业厅,项目的取得在我市果业发展史上是空前的。果品采摘节亮点纷呈。紧密结合全市大旅游,今年相继举办了镇草莓采摘节、镇大棚樱桃采摘节、镇露地樱桃采摘节、镇村梨花节。果品节会的举办即丰富了我市旅游资源,又极大地增加了果农收入。

  二、主要措施

  1、重视科学规划,推进果业有序开发。20xx年是我市建设国家现代农业示范区、国家农村改革试验区和“森林”的关键年。市果树中心根据全市果业发展规划,结合全市“创森”工作重点,组织我市果树专家,到各镇街实地进行了规划指导。先后到21个镇街实地规划指导40余次,重点规划指导了荆河两岸70米经济林果带和东木路西侧20xx亩经济林果带。、官桥、、等镇通过出台政策、前期规划、土地流转等多种形式,今年发展势头良好。、等镇发展势头强劲,今年新增面积均在20xx亩以上。、、、洪绪等镇紧紧抓住我市“荆河两岸绿色长廊建设”重点绿化工程,共发展核桃、桃等果树面积3280亩,果业开发成效显著。截止目前,全市新发展各类果业面积达到1.8万亩,提前超额完成了今年1.3万亩的任务目标。

  2、加大技术培训,提升管理水平。今年以来,为培训新型果农适应现代果业发展的需要,我市加大了对果农培训力度。集中培训。年初,我们集中举办了全市果树优质高效栽培技术培训班,培训人数360余人,参训人员有各镇街林果站长、部分果树种植大户、果业协会会员、合作社社员等。培训地点在市委党校,邀请了省农业厅、青岛农业大学、省果树研究所等单位领导、专家给我们授课,市委、市政府分管领导出席培训班,并给予了具体指导,培训收到良好效果。参观学习。3月初,我们组织有关人员赴烟台参加了省农业厅与美国康奈尔大学联合举办的苹果矮砧栽培技术培训班。回来后,我们立即在镇村我们立即组织开展了二级培训,确保了把苹果管理的最先进技术第一时间传授给果农。此外,还组织北部乡镇、村干部群众,先后到大坞镇单庄核桃基地、镇草莓基地和镇大樱桃基地参观学习,让种植大户现场讲解果业种植效益情况。另外,我们还组织部分镇街到山亭区参观,通过学习身边典型,镇街发展林果积极性高涨,、、、等镇积极出台奖励扶持政策,拿出专项资金进行奖补,这极大地调动了果农发展的积极性。现场指导。今年春季,我们根据不同树种管理特点,举办了镇村大樱桃现场培训、镇村苹果、春雪桃现场培训和大坞镇单庄村核桃现场培训等果树现场培训10次以上,累计培训果农3000余人次,让果农直接在果园,就能学到果园科学管理技术。坚持每周2次组织果树专家到基地进行现场指导。为宣传推介荆河两岸及东木路西侧的.果品基地,由所涉及到的镇制定了责任牌,责任牌上明确了果品基地责任人、技术指导专家等,增强工作人员的责任心。发放资料。今年以来,发放果树优质高效栽培技术培训资料、新建果园管理技术、大棚果树温湿度调控技术、夏季果园管理技术等各类资料8000余份,为全市果业开发和果园科学管理工作提供了详实的资料。

  3、强化技术服务,提升果品质量。果业开发“三分栽、七分管”,首先,我们创新管理模式,实行分片包镇负责制,包镇进行指导,明确专人联络镇街,形成技术服务拉网式全覆盖,并给予公布电话号码,随时保持信息畅通,向果农提供技术咨询和服务。其次,根据今年我市果业发展势头猛、面积大的特点,在、洪绪、、等镇新建果业管理技术示范园6处,在园内集中展示各类新品种、新技术,并定期组织全市果农进行现场参观学习。再次,根据荆河两岸经济林果带承包大户对果园管理技术匮乏的实际情况,市果树中心专门成立了技术帮包小组,跟踪跟踪进行技术服务,确保了荆河两岸经济林果带的开发效果。此外,市果树服务中心还针对鲍沟磨庄葡萄、中明油桃、樱桃、草莓等特色果品种植村重点给予了技术指导,形成了果品特色村技术指导工作的常态化。

  4、实施项目带动,推动果业发展。按照我市国家现代农业示范区建设的总体规划和部署,充分发挥水果是高经济作物的作用,加大果业项目建设力度,大力实施现代果业“增效”计划,以果业项目示范区的带动作用,引领全市果业快速健康发展。今年以来,我们重点实施了国家苹果标准园创建、国家梨产业技术体系示范县建设和名优桃品质提升等果业重点项目。并且《名优桃品质提升技术推广》项目被列为20xx年市级科技攻关项目。通过项目实施完善和提高了镇村1200亩国家级苹果标准园、镇村500亩高标准国家梨产业体系示范园和镇村800亩名优桃样板园建设标准。今年积极申报了省农业推广项目《茶树越冬防护技术推广》、《设施草莓水肥一体化技术》等,申报书已上报到省农业厅。通过精品园和示范园的效益带动和成功典型,推动镇万亩大樱桃和镇万亩核桃等果品基地发展,使规模不断扩大,效益凸现。

  5、强制度转作风,建一流队伍。按照市委、市纪委有关要求,我们在加强自身建设的同时,完善了单位各项规章制度,做到用制度管人,用制度管事。此外,我们认真开展了干部作风集中整顿活动,与单位每位干部职工均签订了“承诺书”,全体干部思想认识上明显提高、政治上明显进步、作风上明显转变、纪律上明显增强,真正建设成一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的果业干部队伍,以过硬的工作作风和高昂的精神状态投入到新的工作中去,为全面建设幸福新提供有力保障。

  三、存在的问题和不足

  在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到我市果业发展中存在的困难和问题,主要表现在:土地资源紧张,制约了果业规模化发展;果业融资不畅,缺少大财团公司投资;从业人员素质整体偏低;果品质量不高,难以适应国内外市场需求,部分果园效益低;产销体制不健全,产业化程度不高;果品的产后销售、加工组织化程度较低;品牌认证比较滞后,果品附加值低,传统果农增产不增收。

  四、下一步工作打算

  下一步,全市果业工作将继续按照“幸福”和“森林”建设要求,以优化生产结构、增加农民收入为目标,创新工作模式,加大服务力度,举办酥梨、苹果、冬枣采摘活动,搞好大规模的冬、秋季技术培训,全面完成年度任务目标。

  1、抓果业典型,全方位跟踪技术服务。为加快“森林”、建设步伐,市委、市政府在荆河白龙湾大桥处实施了特色林果带建设。通过近一段时间的栽植,目前已发展核桃、桃等果树面积3280亩,各种果树长势良好。下一步我们将继续加大跟踪服务力度,由市果树中心成立的3个果树管理技术小组,定期组织专家到现场指导林果带的防涝、病虫害防治、修剪施肥等工作。并印发夏季果树管理技术意见明白纸1000余份指导林果带建设。

  2、继续实施项目带动,推动果业发展。继续大力实施国家苹果标准园创建、国家梨产业技术体系示范县建设和名优桃品质提升等果业重点项目。按照项目方案要求,完善和提高镇村1200亩国家级苹果标准园、镇村500亩高标准国家梨产业体系示范园和镇村800亩名优桃样板园建设标准,将其打造成一批全市精品园和标准园。积极争取《茶树越冬防护技术推广》、《设施草莓水肥一体化技术》等省农业推广项目的申报成功。通过项目实施,培植果业典型,带动全市果业面积上规模,提升管理水平,增加果园效益。

  3、结合阳光培训工程,做好果树秋冬季培训。以项目为载体,加大新技术、新品种的引进与推广,针对果树不同生长时期,加大技术培训。狠抓秋冬季对果农的培训,聘请省、市、高等院校的专家教授,举办技术讲座。继续开展“百千万”活动,重点培训百名科技能手搞服务,带动千家做示范,帮助万户去致富。不定期组织我市技术人员深入果园,通过现场操作示范、现场培训等形式,进行培训与指导。重点围绕无公害、绿色、有机果品生产,设施果树栽培管理技术、苹果“高光效”技术、秋冬季果园的修剪、病虫害防治等技术加大培训力度,提高果农的科学管理水平。

  4、适时举办采摘活动,拓宽果品销售渠道。果品采摘不仅满足游客休闲娱乐的需求,亲手采摘的果品新鲜可口吃的放心,而且还为果农带来高收益,一举两得。根据不同果品成熟期,适时举办梨、苹果、冬枣等果品采摘活动,拓宽果品销售渠道,增加果农收入。其次,充分发挥合作社和协会作用,在果品上市前做好梨、苹果等水果销售市场调查,派专人到浙江、江苏、辽宁、烟台等地考察果品市场,利用报纸、电台、电视、网络等渠道及时宣传报道果业信息,解决果品产销矛盾,增加果农收入。

中心工作计划 篇8

  在过去的一年里,我们始终遵循“以我所学,回报社会,为公平正义而奋斗”的宗旨,积极的伸出法律援助之手,参与法律援助实践,取得了较为圆满的成果。每次活动都凝聚着中心成员的热情和心血,付出的是辛勤和汗水,收获的却是宝贵的经验和思想层次的提高,新成员得到了锻炼和提高,而老成员收获了新思想,但这一切仅仅是一个开始,所有的胜利和辉煌都成为过去,未来任重道远。为此,结合我中心的实际情况的,特拟定以下近期计划:

  (一)招纳新成员,积极吸纳有志于参加法律援助工作的优秀同学,完成中心内部人员的更新换代,以补充新鲜血液,以便以后更多活动的开展和机构内部的有效运行。

  (二).顺内部机制,明确责任权限,规范法律援助业务活动,增强成员的责任感、纪律性和奉献精神;完善值班制度,成员不迟到,不早退,不无故不到。在值班过程中,不可干闲杂之事,热心接待来访人员,对于所咨询的案件一定尽力做到给与圆满答复,真正做好法律援助服务工作。

  (三)建立健全法律援助人员奖惩激励机制。考虑每学期进行一次评定,根据会员平时表现、活动参与程度,并适当考虑学习成绩。在测评中,对优秀者给予一定的物质及精神奖励,对不称职者由中心给予批评、警告、严重警告、开出中心等处分,坚持实行“末位淘汰”制,以在本中心内部形成良好的工作与学习氛围。

  (四)为了更好的提高我院学生法律知识的实践应用能力,鉴于我院已经存在模拟法庭的实践课程,本中心本学期计划带动促进模拟仲裁庭的成立。希望通过此活动让同学在参与的过程中更多的了解仲裁程序,掌握更多的纠纷解决途径,提高司法实践能力,为以后从事司法工作做好知识积累与能力培养。

  (五)每周末制作了以增强大学生法律意识和法律素质、减少青少年违法犯罪行为、维护学生合法权益等为主题的`海报及宣传板。在学校内做好面向在校生的法律宣传服务工作,同时提升法援的校内影响力。

  (六)为促进成员水平提高,老师定期对成员进行培训:初步训练,一般法律知识的培训及重点训练。特别是进行法制宣传活动之前,老师对有关知识进行讲解。必要时对老师培训内容进行阶段性测试,测试成绩加入学期末本中心测评成绩,以督促法院内部成员的学习积极性,为更好的提供法律服务做好理论积累。

  (七)驻济高校开展联谊活动,筹办组织“法律援助论坛”。由大学生法律援助中心的指导老师带领学生与山东大学大学生法律援助中心进行业务交流,积极学习其先进经验。同时,与其它驻济高校的大学生法律援助中心积极协作,交流活动经验,加强理论研究,积极探讨具有重大社会影响力的案件,建立良好稳定持久的合作关系。

  (八)面向学校、社会举办一系列法制宣传活动,以于 12月4日为起点的“法制宣传周”为重点。

  1、下乡、进社区重新启用旧实践基地

  (1)、制作海报张贴,提前报道宣传。

  (2)、向小区居民发放印制宣传资料,包括房地产法、物业管理条例及其他资料等。

  (3)、现场解答法律咨询。

  2、走访女子监狱对监狱在押罪犯开展结对帮教活动,对其进行法制教育(主要.取书信的方式),减少刑满释放人员再犯罪率。

  3、紧紧围绕“树立法律权威,弘扬法治精神,共建和谐校园”这一主题,.用墙报、海报、板块等形式开辟法制宣传园地,制作普法标语。

  (1)、开展法律援助图片展、法制电影放映,让学生在娱乐中学习法律。

  (2)、法律进宿舍,以宣传画的形式展现。

  (3)、开展丰富多彩的校园法制文化活动,如举办法律知识竞赛、现场咨询。为了让广大学生更加透彻的理解`方.#文...-.^国家颁布的法律法规,帮助学生正确利用法律武器维护自己的权益,每学期我校法学院都要组织优秀的法学专业学生,在校园里开展多次法律知识现场咨询活动。

  (4)开展法律援助有奖征文活动:开展以“加强和改进法律援助工作,构建社会主义和谐社会”等为主题的有奖征文活动,征文可分“我看法援”“法援实践”“法援人心得”等篇目。

  (5)争取和山东经济学院校报合作,针对当前与大学生相关的法律问题和最新动态做专栏发表。

  (6)结合我校实际情况的,在校园主干道、学生宿舍区、学生食堂等地悬挂其他法制宣传标语,以起到了良好的舆论导向作用。

  (九)加强与校内其他公益社团的交流与合作,如:法学社、“齐鲁情”大学生支农促进会、青年助残协会等。特别是进一步加强与“齐鲁情”大学生支农促进会的协作,每周末由我中心成员协同“齐鲁情”成员前往实践基地开展普法、支教、调研等活动。着重加强与“法学社”的理论研究工作,同时,应用所学理论就实际案例进行分析,以增强成员处理事务能力,做到学以致用。鉴于和其它各协会没有合作历史,眼前主要是加强与他们的交流,争取更进一步的合作,促进各方的发展,取得良好的效果。

  (十)发挥学生主动性,建立一支高素质学生法制宣传员队伍,尽量争取在08级各班选取一名法制宣传员,最好由各班的优秀学生干部担任。这样,既保证每个班级至少有一名法制宣传员,也保证法制宣传工作做实做细。除了各个班级有法制宣传员以外,还要建立了一支以法律援助中心成员及法学专业学生法制宣传员队伍。而且,要重视对学生法制宣传员的培训,不断提高宣传员队伍的宣传水平,切实发挥法制宣传作用。开展“权益进宿舍”以及不定期法制宣传等多种活动,在活动中,学生干部走访各学生宿舍,向同学们宣讲维权常识,通过发放问卷调查的形式,了解同学们知法、懂法程度。同时,对于同学们提出的问题进行及时处理 ,做到人人知法懂法。

  (十一)寒假前,学校还要开展“安全教育周”,制作交通安全、消防知识和《中华人民共和国治安管理处罚法》的宣传板,提醒同学们注意宿舍防火防盗,保管好自己的财物,在返乡返校途中,注意行车安全。

  (十二)学期末,中心成员写一篇有关法律援助的心得,以便总结上学期的经验与教训,或为下一步的法律援助工作提出建设性意见(以文章形式展现),从而更好的知道下学期工作的开展。

  作为一名法律人,民主、自由、公平、正义已经融进了我们的血液,法治是我们每个人的.想,是我们终生奋斗的目标。我们再次想到了大学生法律援助中心,这里是我们的法律之家,在这里我们能找到我们的.想、我们的激情,在这里我们能将我们学过的法律应用于实践,用法律填充我们的灵魂!我们要用自己的力量为中国的法治做应有的贡献,我们坚信我们的努力会逐渐被放大,让我们到过的地方普照法律之光。