产假申请书通用15篇
随着社会在进步，我们都会用到申请书，请注意不同种类的申请书有着不同的格式。相信许多人会觉得申请书很难写吧，下面是小编为大家整理的产假申请书，仅供参考，欢迎大家阅读。
产假申请书1
尊敬的领导：
本人已近临产（本人于×年×月份怀孕，预产期为×年×月×日），属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地（×××）与工作单位（×××）之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据相关规定，产妇休假应为×××天。现申请休产假，预计自×年×月×日至×年×月×日。望领导给以审批为盼。感谢！
特此申请
此致
敬礼
申请人：×××
×年×月×日
产假申请书2
尊敬的公司领导:
我于 年月 日生下BB，根据国家及公司相关规定，晚婚晚育产假 天，从产前天算起，到年月 日，产假休完，因BB现在还在哺乳期，无人照顾，我现特向公司申请续休产假，预计从年 月 日— 年 月 日。
请予准假.
申请人：
年 月 日
产假申请书3
本人已近临产(预产期xx月xx日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假xx个月(从xx年xx月xx日至xx月xx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致!
请假人：xx
时间：xx年xx月xx日
产假申请书4
尊敬的公司领导：
本人已近临产(本人于xxxx年xx月份怀孕，预产期为xxxx年xx月xx日)，属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(xxx)与工作单位(xxx)之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据相关规定，产妇休假应为128天。现申请休产假，预计自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。
望领导给与审批为盼。
此致
敬礼
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
产假申请书5
尊敬的领导:
我因怀孕生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请产假手续，预产期为： 年 月 日。截止生产时尚未符合24周岁晚育规定，根据有关规定，产假为98天。现特申请产假98天，时间为 年 月 日至 年 月 日。正常出勤时间为 年 月 日。
请领导批准为谢。
此致
敬礼！
请假人：
年 月 日
产假申请书6
尊敬的领导：
我于xxx年xxx月xxx日生下宝宝，根据国家及学校有关规定(顺产产假90天，晚婚晚育多30天，寒暑假顺延)，特申请休假128天，从xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日。
恳请批准，谢谢!
此致
敬礼
申请人：xxxxxxxxx
xxxxxxxxxx年xxx月xxx日
产假申请书7
尊敬的领导:
本人的产休假将于20xx年xx月xx日休完，在休假期间身体已恢复到正常状态，完全可以胜任公司安排的.各项任务。特此申请复工。盼早日予以批准!
此致
敬礼！
申请人：XXX
20xx年xx月xx日
产假申请书8
尊敬的公司领导：
因本人已近临产(预产期月日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。目前本岗位相关工作及资料已移交给同志。感谢领导一直以来的关心及照顾，鉴于我目前身体状况，难以坚持正常工作，根据国家相关规定，特请求休产假个月(从xx年xx月xx日至xx月xx日)。特此申请，恳请领导给予批准。此致!
此致
敬礼!
申请人：xx
xx年xx月xx日
产假申请书9
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是xx年xx月xx日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天（自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，共计120天）。休假期间本人工作由xxx代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133xxx。
特此请假，恳望批准！
此致
敬礼！
申请人：xx
xx年xx月xx日
产假申请书10
尊敬的公司领导：
本人产假于XX年XX月XX日结束。由于孩子尚小，需在家中照看。根据《北京市人口与计划生育条例》相关规定，特向公司申请延长产假XX个月，即延长至XX年XX月XX日。
在此期间，若工作需要，本人会及时赴单位工作。恳请公司领导给予批准。
申请人：
XX年XX月XX日
产假申请书11
尊敬的领导:
本人与____年____月在__部门工作，于____年____月缴纳统筹金。于____年____月领取结婚证，于____年____月生育。按照国家计划生育政策已休产假，并符合单位领取产假补助的条件，特此申请领取产假补助金每月550元，3个月共计1650元。
望批准
申请人:___
20xx年_月_日
产假申请书12
尊敬的领导：
本人已近临产(预产期.3.7)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天，晚育假30天，剖腹产15天)，特请求休产假(从xx年xxxx月xxxx日xx年xxxx月xxxx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(xx年xx月至xx年xx月xxxx日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的'生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付。
关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。
此致
敬礼!
申请人：xx
xx年xx月xx日
产假申请书13
尊敬的公司领导：
本人于20xx年2月怀孕，20xx年11月日生产，属于计划内合法生育，并属于晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特向学院申请从20xx年11月日开始休产假，至20xx年3月日结束，共计98天。恳请领导予以审批，并在此感谢领导对我的关心和照顾！
申请人：
20xx年11月日
产假申请书14
尊敬的领导：
我于xxxx年xx月xx日剖腹产/顺产生下bb，根据国家及公司相关规定，产妇需休息xx天/月。我现特向公司申请休产假，预计从xxxx年xx月xx日——xxxx年xx月xx日，请予以批准为感。
申请人：xxxx
申请日期：xxxx年xx月xx日
产假申请书15
尊敬的`领导人：
本人怀孕几个月，预产期xxx月xxx日，现在回家调养身体，特向领导申请休假手续，休假时间为xxx个月，本人严格遵照国家相关规定，实行晚婚晚育政策。我现在特别向单位申请xxx月xxx日正式产假。期待从xxx月xxx日开始批准。目前，本职的上班已经交给xxx先生/小姐，最近经过交接，xxx先生/小姐已经可以胜任本职的.上班了。
特此申请，请领导批准！
申请者：xxx
xxx年xxx月xxx日